Дифференцированная оплата труда педагогов по-Волжски

А знаете ли вы, что в учебных заведениях Волжского и прилегающих соседних районов по-разному начисляется зарплата учителей?

Пару месяцев назад федеральное правительство во всеуслышание заявило, что зарплата учителей в регионах России должна быть не ниже среднего уровня заработной платы по региону.

Средняя цифра по Волгоградской области сегодня составляет что-то около 30 тысяч рублей в месяц. Между тем, едва ли можно найти учителя, который получал бы столько. Одна учительница из Средней Ахтубы весьма возмутилась сим фактом и через Интернет обратилась в приемную Президента РФ, приложив необходимые справки о доходах. А доходы ее на тот момент едва дотягивали до половины среднерегиональной зарплаты.

Заявление у нее приняли. Дело спустили в региональное министерство образования, оттуда в районное управление, далее, непосредственно, директору учебного заведения. А поскольку приемная Президента – единственный действенный орган в нашей области, директриса вызвала учительницу к себе и торжественно сообщила, что ей причитается повышение заработной платы. Только ей одной, и больше никому из коллег...

История сложилась таким образом, что эта учительница вскоре была вынуждена уволиться. Каково же было ее удивление, когда на ее банковскую карту стали поступать денежные средства от школы. Позвонив директору наша героиня выяснила, что это ей до конца года полагается компенсационная выплата за неправильно начисленную ранее оплату труда.

До сих пор это учебное заведение выгодно отличается от всех остальных в обозримом соседстве по уровню зарплат. Там теперь соблюдают требование закона. А что в остальных? Теперь всем нужно писать Президенту, чтобы отстоять честно заработанное?! Добровольно никто ничего начислять не собирается?