Особенности и преимущества аутсорсинга персонала на склад

Для эффективного управления компанией используют современные методы. Если персонал нужен на определенное время, то не смысла вводить его в штатное расписание. Можно нанять сотрудников в аутсорсинговой компании и тем самым сократить издержки.

Как использовать аутсорсинг в складировании

Предприятие, занимающееся выпуском какой-либо продукции должно обладать складом. В вспомогательном помещении могут храниться товары. В них принимают, отгружают материальные ценности, ведут учет. Вся работа выполняется специалистами: грузчиками, операторами, кладовщиками, учетчиками.  Большие ангары обладают электронным оборудованием, погрузчиками, компьютерами для логистики.

Нанимать всех таких сотрудников компании может быть невыгодно, потому что они нужны для сезонной или разовой работы. Если поручить всю работу, связанную со складированием аутсорсинговой компании, то не нужно будет принимать лишних сотрудников на работу.

Услуги аутсорсинга персонала на склад могут быть предоставлены в следующих форматах:

• Опытные работники будут привлечены на определенное время;
• Полная передача второстепенных функций подрядчику.

Сотрудники, которых наняли по первому пункту, должны выполнить обязанности, указанные в договоре. Если работника нанимают, чтобы он разместил товар по стеллажам, то в договоре это указывается. Когда все задачи будут успешно выполнены, аутсорсеру не нужно будет пополнять никакой работы в компании.

Преимущества аутсорсинга на складе

Аутсорсинг позволяет:

• Привлекать внешние ресурсы. Хранением, учетом, транспортировкой может заниматься аутсорсинговая компания. Не придется арендовать склады и технику.
• Не нанимать на работу сотрудников для ведения складской деятельности, таких как стикеровщик.
• Оптимизировать работу отдела кадров. Не нужно будет никого оформлять для работы в компании и платить за них налоги.
• Уменьшать затраты.  Меньше суммарных отчислений по зарплате и ФОТ.  Не нужно покупать спецодежду для упаковщиков, тратить деньги на автомобиль, арендовать спецтехнику.

При полной передаче складской деятельности в руки подрядчика, он занимается организацией всего технологического процесса, связанного с товаром, сырьем.

Когда компания передает определенные функции на выполнение специальной организации, то получает больше выгоды. Она сможет пользоваться ресурсами и кадрами, необходимыми, чтобы решить определенные задачи. В результате не придется решать те проблемы, которые могут возникнуть на складе. Заказчиком будет оплачена выполненная работа по факту.