На ОАО «Волтайр-Пром» принято положение о системе наставничества.
Документ регламентирует порядок работы с новыми специалистами, рабочими, студентами. Наставника определяет и назначает ответственный руководитель. Согласно положению, наставник должен быть не моложе 30 лет, иметь образование не ниже среднего и стаж работы на предприятии не менее трех лет, в том числе не менее одного года по данному направлению.
С целью морального поощрения лучшие наставники по итогам года награждаются дипломами и другими корпоративными и ведомственными наградами. В целях материального поощрения наставнику, может быть установлена надбавка к окладу в размере от 5% до 10% от установленного оклада.
Для координации программы по наставничеству приказом по Обществу создается орган общественного самоуправления - Совет наставников.
Лучший комментарий дня:
+16 Автор: Лоcь.
Никогда такого не было и вот опять. ...
Худший комментарий дня:
-2 Автор: 421.
зая писал(а):Дачные автобусы хотят чаще! Товарищи, ...
$ 92.26
€ 99.71