Фото из архива. © Волжский.ру
Постановлением администрации Волжского № 46-го от 2.04.2019 года утвержден порядок согласования кандидатур на должности руководителей муниципальных учреждений и предприятий.
Как узнал Волжский.ру из документа (подробнее...), функции по согласованию кандидатов переданы комиссии по формированию резерва и подготовке управленческих кадров администрации Волжского. Претенденты, по ходатайству курирующего вице-мэра или управделами мэрии, будут направляться на комиссию. Здесь кандидаты должны будут пройти собеседование и презентовать свою программу развития, а также предоставить необходимые документы и анкету.
По итогам рассмотрения кандидатуры комиссия будет выносить рекомендации в адрес главы города о согласовании или отказе в утверждении кандидата на должность. После этого мэр Волжского должен будет принять решение в течение 3 дней.
По аналогичному принципу будет проходить согласование о продлении трудового договора с действующим руководителем.